
§26a i Lov om Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag (AUB-loven)
Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag kan ved administrationen af sine sagsområder forlange at få nødvendige personoplysninger fra andre offentlige myndigheder og uddannelsesinstitutioner i elektronisk form med henblik på samkøring og sammenstilling i kontroløjemed uden samtykke fra eleven, lærlingen eller arbejdsgiveren til brug for kontrol af en enkelt sag eller til brug for generel kontrol af...

§26 i Lov om Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag (AUB-loven)
Offentlige myndigheder, skoler, arbejdsgivere, elever, lærlinge og arbejdsmarkedets organisationer skal i ansøgningen eller efter anmodning fra Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag eller skolerne give oplysninger, der har betydning for afgørelser om udbetaling af ydelser og opkrævning af bidrag efter loven. Oplysningerne kan indhentes i elektronisk form.
Stk. 2. Til brug for beregning,...

§25 i Lov om Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag (AUB-loven)
Årsregnskabet for Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag skal revideres af mindst én statsautoriseret revisor. Bestyrelsen for Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag udnævner revisor, men kan til enhver tid trække udnævnelsen tilbage.
Stk. 2. Ved revisorskift skal bestyrelsen for Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag og revisor give børne- og undervisningsministeren en redegørelse, hvis skiftet skyldes...

§24 i Lov om Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag (AUB-loven)
For hvert regnskabsår udarbejder bestyrelsen for Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag et årsregnskab bestående af balance, resultatopgørelse og noter. Der udarbejdes endvidere årsberetning. Disse dele udgør en helhed. Regnskabet følger kalenderåret.
Stk. 2. Det reviderede og godkendte årsregnskab sendes senest 6 måneder efter regnskabsårets udløb til Børne- og Undervisningsministeriet.
Stk. 3....

§23b i Lov om Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag (AUB-loven)
Bestyrelsen for Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag indsender et budget for de samlede udgifter efter denne lov til Børne- og Undervisningsministeriet.
Du kan læse hele AUB-loven her
Her kan du finde hele vores lovsamling

§23a i Lov om Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag (AUB-loven)
Har den, der oppebærer ydelser fra Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag i henhold til loven, givet urigtige oplysninger eller undladt at meddele oplysninger af betydning for udbetalingen af ydelsen, kan Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag bestemme, at ydelsen bortfalder helt eller delvis, og at udbetalte ydelser skal tilbagebetales. Udbetalinger fra Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag til...

§23 i Lov om Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag (AUB-loven)
Bestemmelsen er ophævet.
Du kan læse hele AUB-loven her
Her kan du finde hele vores lovsamling

§22 i Lov om Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag (AUB-loven)
Beløb til dækning af de ordninger, der administreres af institutioner godkendt efter lov om institutioner for erhvervsrettet uddannelse eller efter lov om professionshøjskoler for videregående uddannelser, udbetales månedsvis af Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag til disse skoler.
Stk. 2. Børne- og undervisningsministeren kan fastsætte regler om udbetalingen fra Arbejdsgivernes...

§21k i Lov om Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag (AUB-loven)
De regioner, der er nævnt i § 1, stk. 3, i regionsloven, og som opfylder betingelsen i § 21 a, stk. 2, fritages for at betale merbidrag efter § 21 a, stk. 1, for følgende antal praktikårselever:
1 : Region Hovedstaden: 521 praktikårselever.
2 : Region Sjælland: 300 praktikårselever.
3 : Region Syddanmark: 430 praktikårselever.
4 : Region Midtjylland: 407 praktikårselever.
5 : Region...

§21j i Lov om Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag (AUB-loven)
Til arbejdsgivere omfattet af § 2 yder Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag i overensstemmelse med stk. 2 og 3 og regler udstedt i medfør af § 21 f, stk. 3, et tilskud pr. praktikårselev, jf. § 21 h, stk. 2, med uddannelsesaftale inden for uddannelser, der er oprettet i medfør af lov om erhvervsuddannelser, og uddannelse, der er nævnt i § 21 f, stk. 4.
Stk. 2. Det er en betingelse for retten til...

