
Funktionærlovens §17a
§7 March 2024
Såfremt en funktionær, der ifølge aftale eller sædvane delvis vederlægges med tantieme, gratiale eller lignende ydelser, fratræder sin stilling i et løbende regnskabsår, tilkommer der ham en i forhold til hans ansættelsestid i regnskabsåret afpasset andel af den ydelse, han ville have fået udbetalt, dersom han...

Funktionærlovens §17
§7 March 2024
Bestemmelsen er ophævet.
Her kan du læse hele Funktionærloven
Her kan du finde hele vores lovsamling

Funktionærlovens §16
§7 March 2024
Efter at funktionæren har afgivet eller modtaget opsigelse fra tjenesten, skal arbejdsgiveren – uden afkortning i lønnen – give ham den nødvendige fritagelse fra arbejdet til at søge anden beskæftigelse. Funktionæren skal herunder tage tilbørligt tilsyn til arbejdsgiverens ønske om, at...

Funktionærlovens §15
§7 March 2024
En funktionær er berettiget til uden samtykke fra arbejdsgiveren at påtage sig hverv uden for tjenesten, når hvervet kan røgtes uden ulempe for virksomheden.
Her kan du læse hele Funktionærloven
Her kan du finde hele vores lovsamling

Funktionærlovens §14
§7 March 2024
Mæglingsmændene oppebærer vederlag, der fastsættes af beskæftigelsesministeren.
Stk. 2. De med mæglingen forbundne udgifter udredes forskudsvis af det offentlige, men betales med halvdelen af hver af parterne.
Her kan du læse hele Funktionærloven
Her kan du finde hele vores lovsamling

Funktionærlovens §13
§7 March 2024
Undladelse af at give møde for mæglingsmanden straffes med bøde, der tilfalder statskassen.
Her kan du læse hele Funktionærloven
Her kan du finde hele vores lovsamling

Funktionærlovens §12
§7 March 2024
Senest 5 dage efter sin beskikkelse indkalder mæglingsmanden parterne til forhandling og berammer tid og sted for denne.
Stk. 2. Det er mæglingsmandens opgave ved de under hans forsæde stedfindende forhandlinger at søge opnået enighed mellem parterne. For så vidt dette ikke lykkes, afgiver mæglingsmanden til...

